На СХК значительно повысилась активность персонала, вовлеченного в процесс развития производственной системы «Росатом». За 2011 год работниками СХК было подано 1 339 предложений по улучшениям, из них 612 были реализованы. Экономический эффект от реализации предложений по улучшениям составил более 3 млн рублей. В общей сложности в процесс подачи предложений включились более 600 человек.

Для повышения мотивации персонала в прошедшем году на СХК был впервые проведен конкурс предложений по улучшениям. Победителями конкурса стали представители завода разделения изотопов: начальник производственно-технической группы цеха Евгений Хлопов и инженер-технолог Константин Дегтерев. Они представили на конкурс свою разработку по оптимизации производственного процесса. В результате в 2011 г. на участке зачистки секций холодильников производительность труда выросла почти в два раза, а экономический эффект превысил 100 тысяч рублей.

Развитие ПСР было начато в ОАО «СХК» в апреле 2010 года, первым пилотным участком был выббран участок производства гексафторида урана сублиматного завода. В 2010 г. работниками комбината было подано 188 предложений по улучшениям, 55 из них реализованы.