Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости.
Обсуждены вопросы по регулированию социально-трудовых отношений
27 марта 2012 года в Администрации состоялось очередное заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории ЗАТО Северск.
В связи с 20-летием социального партнерства в России и Томской области координатор трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории ЗАТО Северск, Глава Администрации ЗАТО Северск И.Е.Волков поздравил всех присутствующих и отметил наиболее активных членов комиссии, которые эффективно работают и помогают развивать социальное партнерство на протяжении длительного времени в ЗАТО Северск.
Благодарственными письмами за активную работу и личный вклад в развитие социального партнерства в ЗАТО Северск были награждены:
-со стороны работодателей: В.А. Макаренко; А.Г.Николаев;
-со стороны профсоюзов: Н.И.Пыхтина; Н.Я.Покореев; Т.В.Гаврилова; Е.В.Мусохранова; С.В.Трофимов;
-со стороны Администрации ЗАТО Северск: Т.И.Солдатова.
В ходе заседания комиссии были рассмотрены вопросы, касающиеся хода коллективно-договорного процесса в ЗАТО Северск и мерах по его активизации. Речь шла о проблемах заключения коллективных договоров в организациях, вышедших из структуры ОАО «СХК». Также рассматривалось исполнение работодателями законодательства Российской Федерации в части отчислений страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Поднимался вопрос о минимальной заработной плате в Томской области. Шел разговор о создании объединения работодателей ЗАТО Северск.
По итогам совещания работодателям предстоит организовать заключение коллективных договоров в организациях всех форм собственности в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом РФ, профсоюзам, со своей стороны, необходимо продолжить работу по восстановлению утраченных и созданию первичных профсоюзных организаций в организациях, особенно в негосударственном секторе экономики.
Администрация ЗАТО Северск совместно с Управление Пенсионного фонда продолжит работу по выявлению работодателей, выплачивающих заработную плату ниже уровня, установленного Региональным соглашением.
В ходе совещания руководителям предприятий было предложено принять участие в конкурсе «Лучшая организация по охране труда» между организациями ЗАТО Северск по итогам 2011 года. Членам комиссии предстоит изучить опыт функционирования объединений работодателей других городов ЗАТО и регионов и рассмотреть вопрос о создании объединения работодателей на одном из очередных заседаний комиссии.