стыд и позор для властьимущих

Медикм достойную зарплату???? Да Вы лечить сначало научитесь....достойную зарплату...тьфу...понизить на 50 процентов!!!

Если бы на СХК была бы зарплата от 8 тыщ до 15 у квалифицированных спецов в своей области с высшим образованием и опытом работы огромным, то как думаете в какой срок на СХК остались бы одни сантехники со слесарями, которые не смогут прочитать чертеж детали какой нибудь?

 

думаю правильнее дать - потом требовать...будет з/п как у вояк или мусоров и молодые спецы подтянуться , а так одни стоматологи со своими кабинетами, да терапевты справкорисователи

Согласна с Panikой!

Поднимите, потом требуйте отдачи. Человек с таким настроением работает на отъе...сь.

Опять кучка КЛОУНов с картинками и постерами прогуляться вывалила ! 

Шарки вот насчет учителей незнаю на 100% или больше или меньше они работают, но многие институты, университеты жаловались на низкий уровень подготовки абитуриентов по сравнению с прошлыми годами.

 

 

взято с Единый Информационный Центр для Абитуриентов

 

[url=http://www.eica.ru/abiturientov_mnogo_a_znanii_malovato/][/url]

 

"Как утверждают многие преподаватели ВУЗов, в этом году процент слабых студентов был достаточно большим. Так, меньше системности в подготовке среди тех, кто сдал ЕГЭ в этом году, позволяет говорить о том, что школа выпускает менее качественный продукт, чем раньше. И в этом вина не сколько учеников, столько экономическим положением. Нет квалифицированного кадрового состава, нет того высокого престижа у профессии учителя, нет высоких зарплат, и так далее."

 

 

Вот тебе причинно-следственная: была низкая з/п учителя - учителя разбежались - упал уровень качества обучения.

 

врачи мало получают - государственная медицина ниже плинтуса в данный момент (лич. опыт - батя лежал в двух больницах - диагнозы разные, лечение назначено разное - это же пздц !!!!!!!!!!).

 

Надо делать выше з/п пока последние мозги не утекли из медицины на рынок торговать

Sharky У тебя есмть конкретные претензии к кому то лично? Или просто очередной пук. Проблеа нашей медицины не  в зарплатах. Нужна глубокая реформа всей медицины. В поликлинике нагрузка на врача не адекватно большая. Начальство скинуло столько бумажной работы, что реально вникать в каждого больного времени нет. Талонов на обследования дают мизер, а все потому, что фукнционалисты берут платные услуги в то время, когда идут бесплатные пациенты, отсюда создаётся ненужные очереди. Сами медики в прокуратуру обращаться боятся, а поситители леняться. У нас в медицине есть хороший специалисты, которые хорошо знают свое дело и постоянно повышают свой уровень, но такие долго в Северске и в России надолго не задерживаются, за редким исключением патриотов. Наша медицина сейчас находится на таком уровне, что я даже будучи врачом, понимаю, что лучше у нас не болеть.

Sharky

А что милиция заслужила повышения з\п своим доблестным трудом, или вояки? Им и подняли - есть результат?

Специалисты - медики уходят - неблагодарная работа, вот и остаются те, кто бабушек наших еще лечил(((

Вот тебе причинно-следственная: была низкая з/п учителя - учителя разбежались - упал уровень качества обучения.

1) Сумма зарплаты равно пропорциональна количеству профессионального разряда !
2) Качество труда равно пропорционально количеству суммы зарплаты !
3) Условия труда равно пропорциональны сроку выхода на пенсию !

Врача для себя нужно тщательно выбирать. Грубый пример. Вы свой автомобиль не отдадите кому попало? Если специалист реально хороший, то люди идут к нему, многие его знают.

Если специалист реально хороший
А зачем брать на работу реально плохого специалиста?
Надо менять всю систему ,контроль какой-то установить итд,и вот тогда и поднимать зарплаты,а реально  хороших спецов оставлять на работе.
Grazgdanin   Учителям я только За!
но от того,что воякам подняли уровень армии от этого не улучшился)

Хорошо. А если хорошие специалисты не жнелают работать в Севеске? А некоторые даже в России? Поэтому в "бесплатную" медицину берут всех подряд. Алкоголикам, тунеядцам у нас wellcome. Работая в этой системе, мне просо страшно за себя и близких. Не дай бог им заболеть. А если ты начинаешь выделяться среди коллег человеческим отношнием и грамотно вести больных, то просто утонешь в потоке желающих к тебе попасть. Тогда волей не волей времени не хватит всем помочь. Просто замкнутый круг.

"Хорошо. А если хорошие специалисты не жнелают работать в Севеске? А некоторые даже в России?"
Менять систему надо,зарплату поднимут,а система останется той же...лучше не будет.